Strategi Pengadaan Barang Dan Jasa

Strategi Pengadaan Barang Dan Jasa – Disetiap instansi pemerintah baik di Dinas/Badan/Kantor/UPT/Kecamatan bahkan di Kelurahan/Puskesmas/Sekolah seharusnya mempunyai PPK dan Pejabat Pengadaan untuk melaksanakan proses pengadaan barang/jasanya. Namun masih banyak SKPD Provinsi/Kabupaten/Kota atau instansi pusat yang masih kekurangan tenaga PNS bersertifikat ahli pengadaan sebagai syarat untuk menjadi PPK/Pejabat Pengadaan. Padahal pelaksanaan proses pengadaan barang/jasa bukan oleh PPK/Pejabat Pengadaan adalah cacat hukum dan bisa dikenai sanksi. Hal ini dapat mengakibatkan terhambatnya proses pelaksanaan pengadaan barang/jasa institusi yang berujung pada kurangnya penyerapan anggaran.

 

MATERI:

  1. Pengantar Pengadaan Barang/Jasa:
  2. Persiapan Pengadaan Barang/Jasa-1:
  • Perencanaan Umum Pengadaan (Anggaran, Pemaketan)
  • Menetapkan sistem Pengadaan:
  • Menetapkan Metode Pemilihan
  • Menetapkan Metode Penyampaian Dokumen
  • Menetapkan Metode Evaluasi.
  • Penetapan Jenis kontrak
  1. Persiapan Pengadaan Barang/Jasa-2:
  • Menetapkan Metode Kualifikasi
  • Menyusun Jadwal Pengadaan
  • Mengkaji Spesifikasi dan HPS
  • Jaminan Pengadaan dan Sertifikat Garansi
  • Menyusun Dokumen Pengadaan
  1. Pelaksanaan Pengadaan Barang, Pekerjaan konstruksi dan Jasa lainnya:
  • Pelaksanaan Prakualifikasi dan Pasca Kualifikasi.
  • Pelaksanaan Metode Pelelangan Umum/Sederhana
  • Pelaksanaan Metode Pengadaan Langsung 3
  • Pelaksanaan Metode Penunjukan
  • Kontes/Sayembara
  • Pelaksanaan Metode Pelelangan terbatas dan Pemilihan langsung
  1. Pelaksanaan Pengadaan Jasa Konsultansi:
  2. Pelaksanaan Pengadaan dengan Swakelola
  3. PPDN/PHLN 3
  4. E Procurement
  5. Evaluasi metode penawaran
  6. Pengendalian dan pelaksanaan kontrak E-Procurement

 

INSTRUKTUR:

Dr. Setiawan Hardan, M.Sc and Team

 

METODE:

Kegiatan pelatihan dirancang agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang disampaikan, sehingga dapat dimplementasikan secara aplikatif dalam dunia kerja. Adapun metode yang digunakan adalah:

  1. Presentation
  2. Discuss
  3. Case Study
  4. Evaluation

 

PESERTA:

Supervisor, Staff Bagian Pembelian, Pergudangan, Bagian Logistic dan yg terkait dengan pembelian dan pengadaan barang

 

FASILITAS:

  1. Training Hand Out
  2. Digital Material
  3. Certificate
  4. Exclusive Souvenir
  5. Qualified Bag
  6. Training Photo
  7. Training room with full AC facilities and multimedia
  8. Once lunch and twice coffee break every day of training
  9. Qualified Instructor

 

Jadwal Pelatihan 2024

JAN - FEBMAR - APRMEI - JUNJUL - AGSTSEP - OKTNOV - DES
2 - 4 Jan5 - 7 Mar1 - 3 Mei2 - 4 Jul5 - 7 Sept5 - 6 Nov
9 - 11 Jan12 - 14Mar7 - 9 Mei9 - 11 Jul12 - 14 Sept12 - 13 Nov
17 - 19 Jan19 - 21 Mar14 - 16 Mei16 - 18 Jul19 - 21 Sept19 - 20 Nov
23 - 25 Jan26 - 28 Mar
21 - 23 Mei23 - 25 Jul27 - 28 Sept26 - 27 Nov
30 Jan - 1 Feb2 - 4 Apr28 - 30 Mei30 Jul - 1 Agst3 - 5 Okt3 - 4 Des
6 - 8 Feb16 - 18 Apr4 - 6 Jun6 - 8 Agst10 - 12 Okt10 - 11 Des
13 - 15 Feb23 - 25 Apr11 - 13 Jun13 - 15 Agst15 - 16 Okt17 - 18 Des
20 - 22 Feb18 - 20 Jun27 - 29 Agst24 - 26 Okt23 - 24 Des
27 - 29 Feb25 - 27 Jun29 - 31 Agst29 - 30 Okt

Waktu dan tempat:

Pukul 08.30 – 16.00 WIB

Hotel Berbintang di Yogyakarta

Request for Training Venue: Semarang, Solo, Bandung, Jakarta, Balikpapan, Surabaya, Jogja, Lombok, Malang, Makassar and Batam

In House Training Depend on request

 


FORMULIR PENDAFTARAN TRAINING (FORM PRA REGISTRASI)

INFORMATION OPTIONS

Judul Training (wajib)

Tanggal Pelatihan

Jenis Registrasi (wajib)


PERSONAL DATA

Nama Anda (wajib)

Perusahaan

Jabatan

Alamat Perusahaan

Email (wajib)

Telepon Seluler/No. Hp (wajib)

Telepon Kantor

No. Ekstensi

Facsimile/Fax

Website


PRE REGISTRATION DATA (TIDAK MENGIKAT)

Penanggung Jawab Training di Perusahaan

Email Perusahaan

Office Phone + Ext atau No. Handphone

Jumlah Peserta

Nama-nama Peserta

Pembayaran

Pesan untuk Penyelenggara Training

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Be the first to comment

Leave a Reply

Your email address will not be published.


*