Manajemen Kinerja Dan Jati Diri
Manajemen Kinerja Dan Jati Diri – Memberi bekal pengetahuan dasar tentang cara – cara memprogram management terhadap perusahaan dan karyawan yang benar dengan mengenal jati […]
Manajemen Kinerja Dan Jati Diri – Memberi bekal pengetahuan dasar tentang cara – cara memprogram management terhadap perusahaan dan karyawan yang benar dengan mengenal jati […]
E-Business And E-Commerce – Perkembangan teknologi informasi sangat dramatis telah membawa dampak transformasional pada dunia bisnis dan perusahaan. Salah satu perkembangan yang cukup pesat adalah […]
Human Resource and Career Planning – Munculnya permasalahan dalam suatu Oraganisasi Perusahaan dalam mengambil keputusan untuk rotasi / mutasi ataupun pengembangan karyawan lebih disebabkan tidak […]
Finance For Non Finance Executive – Para eksekutif di luar bidang keuangan seringkali sulit dalam berkomunikasi dan memahami istilah-istilah teknis dalam bahasa keuangan. Padahal, semua […]
Smart Interview – Proses seleksi karyawan baru merupakan investasi yang penting bagi organisasi maupun kandidat itu sendiri. Mengembangkan serta mempertahankan suatu sistem seleksi yang membuahkan […]
Antisipasi Pemalsuan Dokumen, Tanda Tangan & Mafia Fraud – Fenomena pemalsuan dokumen yang semakin marak, dan banyaknya mafia fraud menuntut keterampilan khusus untuk mengantisipasinya. Keaslian […]
Legal Officer – Legal Officer mengemban tugas dan peranan penting dalam sebuah perusahaan. Legal Officer bertanggung jawab untuk mengurus semua dokumen, perizinan, serta berbagai permasalahan […]
Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015 – International Organization for Standardization atau yang lebih dikenal dengan ISO merupakan lembaga nirlaba internasional yang memberikan ketetapan standar-standar industrial […]
Project Management Professional (PMP): A Guide to PMBOK – MATERI: Kerangka Kerja Manajemen Proyek Grup Proses Manajemen Proyek dan Area Pengetahuan Manajemen Proyek Manajemen Integrasi […]
Workload Analysis – Dalam pencapaian efektivitas dan efisiensi organisasi, diperlukan kuantitas dan kualitas pegawai sesuai dengan yang dibutuhkan. Perlu diperhatikan besarnya beban kerja dengan mempertimbangkan […]
Copyright © 2024 | WordPress Theme by MH Themes